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Erlebnisgeschenke, Geschenke aller Art

 

Nutzen Sie die Gruppenerlebnisse, um einander besser zu verstehen!

Das, was in der privaten Freizeit oft als selbstverständlich gilt, ist im Berufsleben leider nur mangelhaft vorhanden. Meist sind Gruppenerlebnisse auf den jährlichen Betriebsausflug beschränkt, obwohl genau durch solche Aktivitäten man seine Mitarbeiter motvieren kann. Statt auf den Eklat im Team zu warten, könnte der Vorgesetzte seine „Mannschaft“ auf neue Pfade führen, die durch Gruppenerlebnisse offensichtlich gemacht werden könnten. Diese Aktionen sind nicht für einen wöchentlichen Rhythmus gedacht, aber wer sich 1-2 Mal im Jahr von seinem Chefsessel erhebt, um sich in den Reihen der Mitarbeiter einzufinden, der sorgt garantiert für ein besseres Betriebsklima. Und durch ein besseres Betriebsklima, werden Sie Ihren Verkauf fördern.

Gruppenausflüge zu planen erfordert ein gewisses Maß an Organisationstalent und kann nur dann zum Erfolg werden, wenn unter den Teilnehmern die Bereitschaft zu Kompromissen besteht. Der Organisator wird es nicht schaffen, jeden Wunsch zu 100 % zu berücksichtigen, aber mit etwas Finesse werden dennoch alle Akteure Spaß haben. Oft genug ist es auch die Scheu vor etwas Neuem, die für eine unüberlegte Absage sorgt. Wird der innere Schweinehund für dieses eine Mal auf seinen Platz verwiesen, können die Gruppenerlebnisse für überraschende Momente sorgen. Erwachsene Menschen werden im Laufe der Gruppenerlebnisse zu Detektiven, Feuertänzern oder schlüpfen in andere aufregende Rollen z.B. bei unserem Wildnis Survival Wochenende oder Survival Kurs, die nicht nur in diesem Augenblick für beeindruckende Zeiten sorgen.

 

Besseres Arbeitsklima durch Gruppenerlebnisse

Studien zeigen immer wieder, es ist nicht alleine das Gehalt, das über die Zufriedenheit der Mitarbeiter bestimmt. 2009 war dieser Punkt sogar auf den zweiten Platz verwiesen worden. Ein gutes Arbeitsklima war den Befragten wichtiger und landete damit auf dem ersten Platz. Gruppenerlebnisse sind nicht nur eine tolle Möglichkeit, die Fähigkeiten der einzelnen Teilnehmer auf die Probe zu stellen, sondern stärken auf vielleicht einfachstem Wege das Wir-Gefühl. Für die Belebung dieses Gefühls ist es dabei nicht wichtig, ob die Gruppenerlebnisse aus Aufgaben bestehen, welche die Überwindung von Grenzen erfordern. Auch eine einfache Husky Wanderung oder eine gemeinsame GPS Schatzsuche regen die menschliche Seite der Kollegen an.

Dass das Arbeitsklima einer der wichtigsten Punkte für die Arbeitnehmer ist, sollte nicht weiter überraschend sein. Wer geht schon gerne täglich an einen Ort, wo man sich gegenseitig die kleinste Hilfe verweigert, in entgegengesetzte Richtungen arbeitet, statt zusammen, oder im schlimmsten Fall Intrigen gesponnen werden. Gruppenerlebnisse wie Feuerlaufen oder Höhlentouren für einzelnen Teams oder ganze Abteilungen setzen nicht unbedingt die Bildung fester Freundschaften voraus. Das ist auch nicht das Ziel der Gruppenerlebnisse. Es geht schlicht und ergreifend darum, sich besser kennenzulernen oder zu wissen, wenn es in meinem Umfeld ein Problem gibt, kann ich mich an diese Person wenden.

 

Das Abenteuer ruft – Gruppenerlebnisse ganz neu erleben!

Als besonders eindrucksvoll werden Gruppenerlebnisse empfunden, welche die Teilnehmer in eine Situation bringen, die nichts mehr mit dem Alltag zu tun hat. Wer täglich seine Arbeitszeit hinter einem Schreibtisch, in der Fabrikhalle oder am Kunden verbringt, der wird plötzlich zu einem unersetzbaren Teil des Teams im SWAT Training oder im Agententraining. Das zwischenmenschliche Zusammenspiel einer solchen Konstellation bietet besonders viel Mehrwert. Gleich, ob diese Gruppenerlebnisse unter Freunden, Kollegen oder Partnern stattfinden, sie haben immer dieselbe Wirkung. Das Agieren in der Gruppe, die Pflicht, sich um die Teammitglieder zu kümmern, um das gemeinsame Ziel zu erreichen, und doch gleichzeitig die Möglichkeit zu haben, auf individuelle Bedürfnisse einzugehen, machen diese Aktivitäten so interessant.

Schon als Kind träumt man sich häufig in eine völlig andere Rolle hinein. Mal ist es der Pilot, mal ist es Bagger fahren. Gruppenerlebnisse dieser Art bieten dem Mitarbeiter die Gelegenheit, den Blickwinkel zu verändern. Es entstehen Situationen, die vielleicht gar nicht so unähnlich denen im Arbeitsalltag sind, jedoch einen ganz anderen Lösungsweg aufzeigen. Gruppenerlebnisse, bei denen der Teilnehmer eine andere Rolle einnehmen kann, lockern nicht selten den dichten Nebel der Gewohnheit auf. Ein toller Aspekt dieser Aktivität ist die Herausforderung eine Balance zwischen Zusammenhalt und Abstand zu finden. Es geht nicht darum, dem Team einfach blind zu vertrauen, sondern um partnerschaftliches Verhalten.

 

Neue Wege aufzeigen – Gruppenerlebnisse planen!

Da die Gruppenerlebnisse nicht in der Arbeitsumgebung stattfinden, sondern sozusagen auf neutralem Boden, dürfte es den Angestellten auch nicht sonderlich schwerfallen, sich zu entspannen. Wer einfach mal das Büro gegen eine frische Brise in der Natur tauscht, der erfährt ungewohnte Motivation, erlebt etwas Faszinierendes und sieht die Kollegen mal aus einer anderen Perspektive. Plötzlich ist der vorschriftentreue Mitarbeiter gelöst, der pedantische Kollege einfach mal entspannt oder ein anderer zeigt Fähigkeiten, die vorher vielleicht niemand erwartet hätte. Gruppenerlebnisse schaffen nicht nur neue Situationen, sondern auch neue Freiräume, die sich immer öfter auch auf das Arbeitsleben übertragen lassen. Verbinden Sie ein solches Event mit Ihren Mitarbietern und Ihren Kunden. So können Sie durch unsere Firmenangebote auf der einen Seite Ihre Mitarbieter motivieren und im guten Kontakt zu Ihren Kunden auch noch eine super Kundenbinung schaffen.

Das gute Gefühl zu haben, jeder in der Gruppe ist wichtig, motiviert. Manch einer ist mit seinem Platz zufrieden, möchte aber die Bestätigung haben, dennoch ein unersetzbares Zahnrad der Mühle zu sein. Ein anderer findet auf einmal den Elan, mehr aus sich und seinen Fähigkeiten zu machen, an Weiterbildungsangeboten teilzunehmen oder sich in einen neuen Bereich einzuarbeiten. Gruppenerlebnisse können die Welt einfach mal Kopf stehen lassen und so für eine ganz neue Konstellation sorgen. Wo es vorher nur Einzelkämpfer gab, ist plötzlich ein starkes Team entstanden. Man verlässt festgefahrene Pfade, um eventuell sogar neue Wege zu entdecken, die man vorher einfach nicht gesehen hat.